人民法院发布指导意见 支持用人单位依法依规灵活用工

2023-11-14 08:15:20上一篇:2023企业用工新政新规,加大力度保障劳动者权益 |下一篇:惠及2亿人!四大举措支持灵活就业

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中国青年报客户端讯(中青报·中青网记者 张均斌)*高人民法院发布《*高人民法院关于优化法治环境 促进民营经济发展壮大的指导意见》(以下简称《指导意见》)。针对近年备受关注的灵活就业和新就业形态权益保障问题,《指导意见》明确,“依法支持劳动者依托互联网平台就业,支持用人单位依法依规灵活用工”。
《指导意见》多处涉及劳动用工问题,重视运用法治方式促进民营企业发展和治理,为企业合法合规用工提供方向指引。
中华全国总工会调查数据显示,我国新就业形态劳动者已达8400万人。新就业形态用工方式多元,难以用传统劳动法律思路进行规制,随着用工规模快速扩大,相关法律问题亟待解决。
此前,*高人民法院民一庭发布《关于数字经济背景下民生权益司法保护问题的调研报告》,特别提到新就业形态劳动者权益司法保护难点问题,建议完善支持和规范发展新就业形态的重点规则,既依法维护新就业形态劳动者权益,又促进平台经济健康有序发展。
*高人民法院民二庭庭长林文学表示,《指导意见》的出台旨在依法保障灵活就业和新就业形态劳动者权益,引导民营企业与劳动者构建和谐劳动关系,推进民营企业在法治轨道上健康发展。

《指导意见》强调,要强化对已出台司法政策措施的督促落实,及时听取社会各方面特别是工商联、民营企业家等意见建议,以问题为导向做好整改完善工作。要认真总结人民法院保障民营经济发展的好经验好做法,做好总结、宣传、推广,为民营经济发展壮大营造更加良好的舆论和法治氛围。

来源:中国青年报客户端